La gestione della salute e della sicurezza sul lavoro riguarda l’insieme delle misure preventive e protettive da adottare, per gestire al meglio la sicurezza dei lavoratori. Il Decreto Legislativo 81/2008, anche conosciuto come Testo Unico sulla Sicurezza, ha individuato precisi obblighi, responsabilità e adempimenti in capo al Datore di Lavoro. Adeguare la propria azienda al Testo Unico sulla Sicurezza significa innanzitutto procedere all’individuazione delle situazioni di rischio e, successivamente, attivare le misure necessarie a conformare l’azienda alle norme di legge. Per tale motivo, attraverso audit scrupolosi, si analizzano i rischi presenti all’interno di un’azienda, partendo dal presupposto che ogni impresa necessita di un’attenzione e di un approccio specifico e personalizzato. Il team di professionisti con cui collaboro supporta le aziende al fine di garantire la conformità normativa, tutela il datore di lavoro da eventuali responsabilità amministrative e penali sviluppa, per i lavoratori, misure di prevenzione e protezione volte alla loro salute e sicurezza……
Tutelare i propri collaboratori significa anche tutelare il proprio business, minimizzare i costi dovuti alla non sicurezza. Salute e sicurezza, organizzazione ed efficienza dell’impresa si traducono in competitività sul mercato.
Una buona gestione della salute e sicurezza non è solo un obbligo ma un’opportunità….
Servizi di consulenza nell’ambito del Decreto Legislativo 81/08 ed assunzione dell’incarico di RSPP.